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    關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)信息宣傳和調(diào)研工作的實(shí)施意見的通知

      

    商務(wù)區(qū)各辦局:

      《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)信息宣傳和調(diào)研工作的實(shí)施意見》已經(jīng)研究同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)貫徹執(zhí)行。

     

    關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)信息宣傳和調(diào)研工作的實(shí)施意見

      

      為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)商務(wù)區(qū)信息宣傳和調(diào)研工作,現(xiàn)提出如下實(shí)施意見:

      一、指導(dǎo)思想

      堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大及歷次全會(huì)精神為指導(dǎo),緊扣發(fā)展大局與商務(wù)區(qū)重點(diǎn)工作,扎實(shí)做好信息宣傳和調(diào)研工作,進(jìn)一步擴(kuò)大錫東新城品牌效應(yīng),積極為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù),為商務(wù)區(qū)加快發(fā)展?fàn)I造良好的輿論氛圍。

      二、工作要求

     ?。ㄒ唬h政信息和新聞宣傳

      1、明確專人負(fù)責(zé)。各部門要明確分管領(lǐng)導(dǎo)和專門科室具體負(fù)責(zé)信息宣傳工作,并確定一名專(兼)職信息宣傳員。(分管領(lǐng)導(dǎo)及專(兼)職信息宣傳員名單報(bào)黨政辦)

      2、明確報(bào)送流程。所有上報(bào)信息須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核確認(rèn)后,由信息宣傳員報(bào)送至黨政辦。

      3、創(chuàng)造工作條件。各部門要讓信息宣傳員列席部門重要工作會(huì)議,閱讀有關(guān)講話、政策、文件和各類參考資料,并發(fā)動(dòng)本部門工作人員積極向信息宣傳員提供信息,為信息宣傳員有效收集信息、開展工作提供必要的條件。

      (二)調(diào)研工作

      各部門要結(jié)合工作實(shí)際,精心選擇課題,深入開展調(diào)研,高質(zhì)量完成調(diào)研文章。原則上各部門每年3月底前完成調(diào)研課題申報(bào),11月前完成調(diào)研課題并報(bào)送至黨政辦。

      三、目標(biāo)任務(wù)及獎(jiǎng)勵(lì)辦法

     ?。ㄒ唬h政信息和新聞宣傳

      經(jīng)發(fā)局完成區(qū)下達(dá)的約稿任務(wù)每月不少于2篇;經(jīng)發(fā)局、招商局、建設(shè)局、城管局每月報(bào)送信息各不少于4條;財(cái)政局、監(jiān)察局(審計(jì)局)每月報(bào)送信息各不少于2條。

      獎(jiǎng)勵(lì)辦法:被區(qū)級(jí)平臺(tái)(《每日情況》《每日情況·領(lǐng)導(dǎo)參閱件》《新錫山》等)錄用的信息及宣傳稿,字?jǐn)?shù)在300字以內(nèi)的每篇獎(jiǎng)勵(lì)30元,字?jǐn)?shù)在300字以上的每篇獎(jiǎng)勵(lì)50-100元;攝影作品被錄用的每張獎(jiǎng)勵(lì)30元。被市級(jí)以上平臺(tái)(《黨政信息(含基層版)》、《無(wú)錫日?qǐng)?bào)》、《江南晚報(bào)》等)錄用的信息及宣傳稿,按照區(qū)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的2倍以上進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)(對(duì)于市級(jí)以上媒體頭版刊發(fā),或其他具有較大影響力的信息宣傳,酌情給予更大力度的獎(jiǎng)勵(lì))。同一稿件、照片被多次刊登,獎(jiǎng)勵(lì)采取一次就高原則發(fā)放。(上級(jí)平臺(tái)錄用的信息和宣傳稿為通過(guò)黨政辦對(duì)外報(bào)送所錄用的稿子,以及各部門對(duì)外發(fā)布、報(bào)黨政辦登記的信息宣傳稿子,不包含各部門自行上報(bào)上級(jí)條線部門的信息宣傳稿子)

      另外,根據(jù)各辦局全年工作完成情況,由黨政辦評(píng)定等級(jí)后給予一次性獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)于未完成黨政信息和新聞宣傳目標(biāo)任務(wù)的,相關(guān)科室及信息宣傳員不得參加年終先進(jìn)集體與先進(jìn)個(gè)人的評(píng)比。

     ?。ǘ┱{(diào)研工作

      獎(jiǎng)勵(lì)辦法:調(diào)研文章在區(qū)級(jí)平臺(tái)(《內(nèi)部參考》、《工作研究》等)刊發(fā)的,每篇獎(jiǎng)勵(lì)500元;被市級(jí)以上平臺(tái)(《無(wú)錫導(dǎo)刊》、《江南論壇》、《調(diào)查與研究》、《江蘇通訊》等)刊發(fā)的,每篇獎(jiǎng)勵(lì)1000元(對(duì)于市級(jí)以上平臺(tái)刊發(fā)、且產(chǎn)生較強(qiáng)影響力的調(diào)研文章,酌情給予更大力度的獎(jiǎng)勵(lì))。同一稿件被多次刊發(fā),獎(jiǎng)勵(lì)采取一次就高原則發(fā)放。

      本意見自2022年1月1日起實(shí)施。各辦局工作情況將納入本年度考核。

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